6月24日下午，开发区总工会邀请浙江大学医学院附属第二医院精神科专家林铮主任，给90余家区内企业的近900名工会干部带来了一场《职工心理健康与危机提前干预策略》专题讲座。开发区党工委副书记俞建国出席讲座现场并作重要讲话。

    俞建国在讲话中充分肯定了各级工会与广大职工对区域经济发展所做出的贡献，要求各级工会干部在当前经济转轨、社会转型和社会矛盾多发的特殊时期，尤其在各类突发事件时有发生的情况下，要更细致、更贴心、更科学地开展职工工作。他对全区工会干部提出三点要求，一是健全关爱工作网络，做到关心关爱全覆盖与重点对象重点关注相结合。二是增强职工人文关怀，满足职工日益增长的精神文化需求。三是构建和谐劳资关系，促进“体面劳动”氛围的形成，营造公平正义的社会环境。

    讲座中，林铮结合多年临床和心理咨询活动中所积累的案例，用大量图片和事例，旁征博引，生动形象地分析了导致80、90后新生代农民工消极心理的因素，介绍了企业应该如何开展员工心理培训，常见精神障碍的识别和辅导干预的方法与技巧。讲座受到了广大工会干部的一致好评，现场秩序井然，引起了广泛共鸣。讲座的举办进一步增加了区内大工会干部的心理健康常识和心理危机识别干预意识，掌握对新生代农民工的心理关爱技能和方法，帮助他们克服心理障碍，对心理危机进行提前干预，从而使工会组织更加富有成效地做好服务企业、服务职工工作。